EMPLOYER BRANDING

EMOTIONEN STATT NUR FAKTEN

Qualifizierte Mitarbeiter bilden den Erfolg Ihres Unternehmens. Was früher noch über geschaltene Jobanzeigen als Selbstläufer funktionierte, bereitet heutzutage jedem Geschäftsführer schlaflose Nächte. Wo früher noch die alleinige Entscheidung bei den Arbeitgebern lag, haben mittlerweile die Bewerber freie Wahl wem sie Ihr Know-how und Ihre Energien zur Verfügung stellen. Die zahlreichen Recruiting-Aktivitäten Ihrer Mitbewerber und die nicht voll ausgeschöpften Möglichkeiten der digitalen Mitarbeitergewinnung, lassen Ihre Jobanzeigen schnell im Nichts verschwinden? Die Lösung für Ihr Problem ist gehobenes Employer Branding von ITM MEDIA.

Genau deshalb ist es enorm wichtig die eigenen Mitarbeiter-Benefits optimal im Recruiting zu vermarkten und eine überzeugende Arbeitgebermarke aufzubauen. Ein ideal genutztes Employer Branding bringt Ihnen große Vorteile: Sie müssen sich nicht mehr durch viele, teils unpassende Bewerbungen kämpfen, sondern erhalten Anfragen von Interessenten, die wirklich zu Ihnen passen. Dies bringt vor allem eine Stärkung der Effizienz und Planbarkeit in Ihrem Unternehmen. Um den zukünftigen Mitarbeitern ein möglichst unverfälschtes Bild Ihres Unternehmens zu vermitteln, liegt der Fokus unserer Employer Branding Kampagnen auf der authentischen Darstellung Ihres Unternehmens. So reduzieren wir die Wahrscheinlichkeit, dass Sie Ihre Stelle mit einem Interessenten besetzen, der nach erster Eingewöhnungsphase gleich wieder kündigt.

Wir verpacken die wichtigsten Unternehmensinformationen in Ihrer Recruiting-Kampagne und zeigen so für was Sie als Arbeitgeber

stehen und was sie einzigartig macht. Wir präsentieren Ihre Stärken gegenüber Ihren Wettbewerbern und schaffen so Alleinstellungsmerkmale mit denen sich Interessenten identifizieren können. So wirken sie attraktiv auf jene Talente, die Sie gerne für sich gewinnen wollen.

Ist Analyse Ihrer Arbeitgebermarke

Bevor wir mit der konzeptionellen Planung Ihrer Kampagne beginnen, analysieren wir die Ist – Situation in Ihrem Unternehmen.

  • Was macht Sie zu einem interessanten Arbeitgeber?
  • Was macht Sie zu einem zukunftssicheren Arbeitgeber?
  • Was denken Ihre derzeitigen Mitarbeiter über Ihr Unternehmen?
  • Was kann ein qualifizierter Mitarbeiter von Ihrem Unternehmen erwarten?
  • Was sind Ihre Alleinstellungsmerkmale?

Konzeption:

Wir entwickeln Ihre „Employer Value Proposition (EVP)“. Diese beantwortet die Frage, wofür das Unternehmen als Arbeitgeber im Kern steht und was zentrale Versprechen an potenzielle und bestehende Mitarbeiter sind.

Hierzu werden die Besonderheiten und Alleinstellungsmerkmale Ihres Unternehmens erarbeitet, um diese optimal in den Recruiting Kampagnen zu nutzen. Auf Basis Ihrer EVP erarbeiten wir eine personalisierte Kommunikationsstrategie, um die Zielgruppe ideal anzusprechen. Das oberste Ziel hierbei ist es die potenziellen Interessierten auf den richtigen Kanälen zu erreichen. Hierzu nutzen wir eine Kombination aus Inhalten für klassische Karriereseiten und Social Media. Verschiedene Generationen lassen sich zum Beispiel über unterschiedliche Kanäle bespielen.

Recruitingfilm

Das beliebteste und am schnellsten wachsende Contentformat ist Video. Mit Bewegtbildern lassen sich Emotionen und Eindrücke am authentischsten wiedergeben. Ihr Recruitingfilm zeigt perfekt zusammengefasst wer Sie sind, was Sie tun und warum die Jobwahl auf Ihre Ausschreibung fallen muss. Wir integrieren Ihre „Employer Value Proposition“ und unterstreichen die Stärke Ihres Unternehmens mit atmosphärischen Aufnahmen und informativen Interviews. Unser Team führt Sie durch die komplette Produktion von A bis Z.

Fotografie

Um alle Vorteile Ihrer Stellenanzeige einer möglichst großen Zielgruppe vorstellen zu können müssen die verschiedenen Contentformate miteinander kombiniert werden. Personalisiert erstellte Fotos Ihres Unternehmensstandortes und Ihrer Mitarbeiter heben die einzelnen Vorzüge Ihrer Arbeitgebermarke hervor. So können wir Ihre Vorteile auch auf den Kanälen vorstellen, wo keine Videoschaltung möglich ist und gleichzeitig eine persönliche Bindung aufbauen. Denn wer sieht gerne das fünfte Mal dasselbe Stockfoto aus dem Internet auf seiner Jobsuche.

Audio

Wir komponieren für Ihre Kampagnevideos einzigartige Musikstücke in denen sich der Charakter Ihrer Firma wiederfinden lässt. Neben den komponierten Werbestücken erhalten Sie ein indiviuduelles Audio Logo. Ihr Firmenlogo wird also mit einer audiovisuellen Komponente ergänzt.

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Grafikdesign

Um auch die klassischen Werbeanzeigen über diverse Jobportale ansprechend und markeneinheitlich zu präsentieren, werden diese professionell von uns gestaltet und designt. Diese Grafikdesigns bringen alle wichtigen Informationen schnell auf einer Seite zusammen und werden in Kombination mit Ihrem Recruitingfilm und Fotos für die Jobanzeigen über Ihre Social Media Kanäle genutzt.

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